就业，民生之本、稳定之基。
百里杜鹃管理区始终坚持就业优先，坚持多向发力、多措并举，全力抓就业、保就业、稳就业。
“送教下乡” 强技能添保障
为提高劳动技能，增加群众收入，加快致富步伐，百里杜鹃管理区以“菜单式”培训方式“送教下乡”，组织各乡（镇、街道）群众开展免费技能培训，涉及厨师、种养殖技术、家政服务等内容。
5月12日，技能培训班第一期在仁和乡各村（社区）开班，600余名村民参加培训。据了解，从2017年至今，全区共有5036人参加培训，解决就业3777人。
“政府组织的这个培训班非常好，我自己种了50多亩樱桃树，参加培训后，学到更多樱桃树的管护技术，现在我的樱桃树产量高，质量也好。”仁和乡朝阳村村民潘文国参加培训后，将自己种植的樱桃树管护得更好了。
30岁出头的罗刚是厨师技能培训班的受益者。2018年，他参加了厨师技能培训后，在毕节市人社局牵头举办的“厨师技能大比武”活动中获得金奖，随后自己开起了饭店，年收入10万元左右。“自己掌勺，日子比以前更好了！”罗刚言语中难掩喜悦之情，“以前从来没想过自己可以做生意，参加技能培训以后，学到很多技能，也转变了原来保守的致富思想。”
如今，在鹏程街道大水社区瓜博园内，罗刚的农家乐在筹备着开张，他说：“百里杜鹃近几年旅游发展得很好，我打算在这里开一家农家乐，让游客品尝我们这里的地道美食。同时，还能为附近的村民解决一些就业问题。”
“送钱上门” 拓渠道扩就业
5月12日，在鹏程街道石牛二期的一家餐馆内，经营者陈洪军一家忙着准备食材。几年前，因为工作受伤的陈洪军，落下残疾，干不了重活，于是自主创业开起了餐馆，生意还不错。今年，受新冠肺炎疫情影响，餐馆经营遇到困难。
正当陈洪军发愁时，百里杜鹃扶持就业创业政策，让他得到5000元创业补贴。“这笔补贴帮我缓解了经济压力，如今餐馆恢复经营，希望能越来越好，带动更多人就业。”陈洪军说。
为积极拓展渠道扩就业，百里杜鹃通过降低小微企业创业担保贷款申请条件、加大创业担保贷款政策实施力度、给予灵活就业人员社保补贴等多种举措，鼓励企业吸纳就业、加强创业带动就业、支持劳动者多渠道就业。
易地扶贫搬迁户祝阳琼在坪子社区开了一家便民超市，根据政策，得到一次性创业补贴和房租补贴。“现在超市开起来了，5000元的一次性创业补贴和一年6000元的房租补贴也都领到手了，一家人算是在这里稳住脚了。”祝阳琼说。
据百里杜鹃管理区区人社局副局长张大春介绍，像祝阳琼一样符合条件的创业人员，均可享受这项补贴政策，“今后我们人社部门将全力推进这项惠民政策落地实施，鼓励更多未就业人员自主创业。截至目前，全区搬迁劳动力家庭全部实现一户一人以上就业，取得了‘搬得出、稳得住、能致富’阶段性成果。”
“送岗到手” 促增收稳就业
百里杜鹃通过制定区内企业招工办法和就近就地就业优惠政策，充分摸排全区群众就业能力差异，合理开发保洁、护林、护河等“十大员”公益性岗位，安排财政专项资金3830万元，带动2700户建档立卡贫困户增收脱贫，最大限度地鼓励引导有就业意愿、未外出务工劳动力就近就业、就地就业。同时，本地三大龙头企业带动特色产业集群化发展，带动群众就近就业增收。
百里杜鹃旅游集团带动1万余人参加景区建设管理和吃、住、行、游、购、娱等项目建设，在家门口吃上了“赏花饭”。瑞禾集团带动发展茶叶、烟草、辣椒等产业，就近吸纳3000余人就业。杜鹃集团等各类市场主体承建工程项目，就近吸纳5000余人务工。
据杜鹃集团组织人事部经理黄晓娟介绍：“杜鹃集团每年为全区群众提供10余种岗位，吸纳区内就业人员2000余人次。同时，我们也一直得到政府的大力支持，享受到减免社保和稳岗补贴等优惠政策。作为国有企业，在今后的发展中，会努力开发更多岗位，尽最大的努力帮助群众解决就业难题。”
据了解，今年以来，全区有组织转移就业15659人，其中，区内转移就业2974人，区外转移就业3349人，省外转移就业9336人。
