众所周知，面试是求职过程中必不可少的一个环节，也是求职的必经之路。那么，如何轻松应对面试，在众多佼佼者中脱颖而出，获得面试官的青睐？如何在短短十分钟的 问答交流中表现出色，成为面试官眼中不可多得的人才？其实，这就需要掌握一定的面试技巧，大部分问题都可以提前预料到并有效在面试中避免。各位初入职场的大学生究竟在面试过程中需要注意什么？面试中一般问什么？
1.自我介绍
一般在面试过程中，面试官首先会说：“请你简单介绍一下自己”。
个人基本信息介绍尽可能一分钟左右，主要介绍“姓名+年龄+毕业时间+学校名称+专业+学历+目标岗位”。实践经历尽可能介绍与岗位相关的内容，可以采用“从事公司+岗位+工作时长+职责+做到了什么”，如果经历较多，则主要介绍一个，其他的轻描淡写一语带过。
2. 你觉最能概括自己的三个词是什么？
一般面试官问这个问题时，主要考察现反应能力和总结概括能力。标准回复是：适应能力强、有责任心、做事有始有终。随后一一举例解释即可，做到有理有据，有信服力。
3.对于薪金的看法
对于待遇，我是这样看的，作为一个应届毕业生，想的更多的，应该是我能为单位带来什么效益，做出什么贡献？自己在这个过程中个人能力得到发展，单位也会因我的发展和贡献而受益，自然不会亏待我。
4.谈谈你家庭的情况
5.谈谈你的优点和缺点
6. 如果我们录用你，你将怎样开展工作？
首先，听取领导的指示和要求；然后就有关情况进行了解和熟悉，接下来制定一份近期的工作计划，并报领导批准，最后根据计划开展工作。
总之，面对形形色色的面试问题，你要学会思路清晰、有理有据地回答，做到内容充实，又有实践性，从而表现出自己完全可以胜任这份工作的自信。
