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【招聘信息】土巴兔2018运营管培生校园招聘

来源: 浏览量:167 发布时间:2018-04-30


           


土巴兔logo.jpg

成立九年

土巴兔迅速成长为国内规模最大的一站式互联网家装平台

青春风貌正当时

但优秀不能驻足于眼前

要用永不止步的成长

迎接世界的变幻万千

在这条道路上

巴兔更需要一股不甘平凡的助力力量

为其注入新鲜的血液、新生的力量

并和土巴兔一起共同迈进漫长探险路程

共同揭开无限可能的未来


   土巴兔创立于2008年,总部座落于深圳市南山区科技园,隶属于深圳市彬讯科技有限公司,是当前国内规模最大的一站式互联网家装平台。

   2015年,土巴兔获得由58同城、红杉资本、经纬创投的C轮联合投资2亿美金,是国内泛家装领域最大的一笔融资。目前土巴兔已成长为估值超过20亿美元的互联网独角兽公司。

截至目前,土巴兔拥有员工2000余名,已在全国范围内开通了250个城市分站,平台内汇聚了大量家装行业的优质服务者,包括8万多家正规装修公司、100万名专业室内设计师等,日均业主装修请求订单达3万,累计服务超1800万业主家庭。


土巴兔管培生

管培生需求:

1、信息流方向培训生-5人                                 2、SEM方向培训生-3人

3、SEO方向培训生-2人                                   4、微信引流培训生-公众号运营-3人

5、信引流培训生-推广-2人                                6、微信引流培训生-自媒体联盟-2人

7、微信引流培训生-小程序-2人                            8、流量联盟培训生-应用市场-2人

9、流量联盟培训生-新浪微博-2人                          10、流量联盟培训生-新渠道开拓-2人

11、内容编辑培训生-20人                                 12、平台运营类:40人

管培生薪资福利:

1、薪资:15k/月;

2、入职两月内, 公司提供免费过渡住宿;

3、定期组织管培生团建,公司承接费用;

4、每两月进行管培生评估,优秀者奖品激励;

5、月度高管座谈会, CEO/总经理级高管参与 ;

6、成长困惑、建议直达HR及高管, 快速获得反馈。

管培生培养晋升:

1、培养期内,事业部总经理全程亲自辅导;

2、根据学习需求,在中心行跨业务轮岗学习;

3、管理职级、专业职级双通道发展;

4、每半年度能力测评,优秀者晋升;

5、同等管理岗位选拔,优先管培生 。

工作地点:

深圳

投递方式:

邮件投递:hr@corp.to8to.com(邮件主题:应聘岗位 学校 专业 姓名)

简历筛选——电话联系——邀约面试(会根据学生地点和电话面试情况来定)

联系人:宋女士   18320754171

 

一、信息流方向培训生-5人

岗位要求:

1、本科及以上学历(985/211),专业不限,18年毕业生;

2、沟通表达清晰,逻辑思维强;

3、有一定的分析能力,能够主动思考。

岗位职责:

1、负责各信息流渠道付费广告投放,包括:文案、人群优化、测试及数据分析等;

2、负责各信息流渠道付费广告机制研究,持续采用新产品、新特性等优化;

3、负责代理、媒体商务事项对接及新渠道开发,确保广告正常投放。

 

二、SEM方向培训生-3人

岗位要求:

1、本科及以上学历(985/211),专业不限,18年毕业生;

2、沟通表达清晰,逻辑思维强;

3、有一定的分析能力,能够主动思考。

岗位职责:

1、负责各搜索渠道付费广告投放,包括:关键词挖掘、出价优化、文案、流量规范及效果分析等;

2、负责各搜索渠道付费广告机制研究,持续采用新优化方式进行投放;

3、负责代理、媒体商务事项对接,确保广告正常投放。

 

三、SEO方向培训生-2人

岗位要求:

1、本科及以上学历(985/211),专业不限,18年毕业生;

2、沟通表达清晰,逻辑思维强;

3、有一定的分析能力,能够主动思考。

岗位职责:

1、对公司网站的某个频道整体SEO目标负责,制定详细操作计划并确保执行;

2、维护频道的内外链建设、友链建设,从SEO的要角度,为公司网站的页面内容质量,更新数量等提出专业化的建议;

3、查询、统计、跟踪相关收录、排名等数据,并制作频道流量报表;

4、监控竞品频道数据和自身频道数据,及时进行策略调整;

 

四、微信引流培训生-公众号运营-3人

岗位要求:

1、本科及以上学历(985/211),专业不限,18年毕业生;

2、沟通表达清晰,逻辑思维强;

3、有一定的分析能力,能够主动思考。

岗位职责:

借助微信公众号开放的接口,在微信生态的多个场景下,通过营销活动、内容信息触达方式,吸引用户关注公众号、下载App、转化可售,管理维护粉丝标签,为App激活和可售提供量的支持

 

五、微信引流培训生-推广-2人

岗位要求:

1、本科及以上学历(985/211),专业不限,18年毕业生;

2、沟通表达清晰,逻辑思维强;

3、有一定的分析能力,能够主动思考。

岗位职责:

根据公众号所需用户标签,在微信广告平台做推广,完成粉丝获取、App激活

 

六、微信引流培训生-自媒体联盟-2人

岗位要求:

1、本科及以上学历(985/211),专业不限,18年毕业生;

2、沟通表达清晰,逻辑思维强;

3、有一定的分析能力,能够主动思考。

岗位职责:

根据公众号所需用户标签,找到匹配的公众号,形成短期/长期的资源合作,帮公司用更短的时间获得更多的目标用户

 

七、微信引流培训生-小程序-2人

岗位要求:

1、本科及以上学历(985/211),专业不限,18年毕业生;

2、沟通表达清晰,逻辑思维强;

3、有一定的分析能力,能够主动思考。

岗位职责:

借助微信小程序开放的接口,完成微信生态用户在土巴兔小程序的访问,并完成小程序用户的转化

 

八、流量联盟培训生-应用市场-2人

岗位要求:

1、本科及以上学历(985/211),专业不限,18年毕业生;

2、沟通表达清晰,逻辑思维强;

3、有一定的分析能力,能够主动思考。

岗位职责:

熟悉应用市场规则,在应用市场上获得目标用户下载激活与转化

 

九、流量联盟培训生-新浪微博-2人

岗位要求:

1、本科及以上学历(985/211),专业不限,18年毕业生;

2、沟通表达清晰,逻辑思维强;

3、有一定的分析能力,能够主动思考。

岗位职责:

熟悉新浪微博规则,在微博平台完成用户获取、正向口碑传播操作

 

十、流量联盟培训生-新渠道开拓-2人

岗位要求:

1、本科及以上学历(985/211),专业不限,18年毕业生;

2、沟通表达清晰,逻辑思维强;

3、有一定的分析能力,能够主动思考。

岗位职责:

对新的流量主保持关注,并在新的流量渠道尝试完成用户获取、转化操作

 

十一、内容编辑培训生-20人

岗位要求:

1、本科及以上学历(985/211),专业不限,18年毕业生;

2、沟通表达清晰,逻辑思维强;

3、有一定的分析能力,能够主动思考。

岗位职责:

1、负责平台基础内容运营,包括二次编辑、整合成稿;

2、对接合作内容源和爬虫内容源整理事务,确保可见用户。

 

十二、平台运营类:40人

岗位要求:

1、本科及以上学历(985/211),专业不限,18年毕业生;

2、沟通表达清晰,逻辑思维强;

3、有一定的分析能力,能够主动思考。

岗位职责:

包括活动运营、栏目运营、频道运营、搜索运营、数据运营、交互设计等。