一、关于交通银行
●百年民族金融品牌
成立于1908年
近代中国发钞行之一
●国有大型商业银行
六家国有大型商业银行之一
资产总额超13万亿元
●跨境跨业跨市场经营
经营网络遍布18个国家和地区
业务全牌照
●全球银行第9位
《银行家》杂志“2023年度全球银行1000强榜单”中位列第9位
二、关于福建省分行
交通银行福建省分行是交通银行在福建地区设立的省级分支机构，下设泉州、莆田、宁德、漳州、龙岩、三明、南平等7家省辖分行，现有1200余名员工，共有50家网点，多家网点获评中国银行业文明服务规范“千佳”示范单位。
近年来，交通银行福建省分行坚持回归本源，聚焦主责主业，紧扣服务实体经济、防控金融风险、深化金融改革三大任务，积极助力新发展阶段新福建建设，着力打造深耕八闽大地、深受客户赞誉、深得员工认同的区域主流银行。
三、工作城市
福州（含福清、平潭）、泉州、莆田、宁德、漳州、龙岩、三明、南平。
四、招聘岗位
1.总行管培生（福建）
职位描述：根据成熟及完善的培养计划，以加速人才成长的方式，集中全行智力及资源优势，通过专项业务培训、岗位工作实践、导师带教指导，提升业务管理技能和综合素质，培养交通银行福建省分行未来业务发展的管理人才。
2.金融科技方向
职位描述：主要从事数据挖掘分析、技术研发、产品架构设计、网络安全管理、系统运营维护等相关工作，新员工入职后通过短期业务岗位轮岗，安排至金融科技部工作，快速成长为金融科技复合型人才。
3.营销/营运方向
职位描述：主要从事基层网点客户服务、信贷业务、理财业务等工作，后期根据个人工作表现、能力素质等情况，可参与分支行各类人才、岗位的竞争性选拔，实现在营业网点、管理部门多岗位多通道的发展路径。
五、招聘基本要求
1.应届毕业生；
2.境内外高等学校本科及以上学历学位；
3.金融科技类(如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等）、经管法律类等专业优先；
4.符合交通银行履职回避与招录回避要求；
5.身体健康、品行端正、诚实守信，无任何违法违规违纪行为。
*不同岗位招聘要求存在差异，具体条件以各岗位要求为准。
六、幸福交行 家园建设
●平台广阔
全牌照经营网络，全集团人才轮动
●空间充裕
人员结构分布合理，发展空间充裕
●全面培养
终身学习，分层分类的教育培训体系
●发展机遇
“管理+专业”双通道职业发展路径
七、福利待遇
基础薪酬、绩效奖金、六险二金（除传统的“五险一金”外，还有补充医疗保险和企业年金）、带薪年假、交通补贴、通讯补贴、伙食补贴、职工体检、劳保津贴、疗休养费、节日慰问等。
八、招聘流程
1.简历投递：即日起至10月15日
2.高校宣传：9-10月
3.分批甄选评估：10月起
4.发放offer：11月中旬
注：具体时间以我行实际通知为准。
九、投递方式
公众号投递：“交通银行微招聘”微信公众号-选择“关于招聘”-“校园招聘”-“华南地区”-“福建省分行”
有意向投递总行管培生（福建）岗位请前往总行机构进行报名。
十、温馨提示
1.本次招聘统一采取网上报名方式，应聘者填写的简历信息将作为后续甄选评估的重要依据。请应聘者准确、完整地填写简历和相关资料信息，保证信息真实性，甄选评估环节要求提供证明材料，如与事实不符，交通银行有权取消应聘资格，由此导致的后果由应聘者自行承担。
2.申请职位成功后，应聘简历将进入筛选系统，职位投递信息、部分简历信息将无法修改，请应聘者在申请职位前确认核对相关信息，注意志愿顺位排序。申请多个职位时，应聘者可根据自身意愿对志愿进行排序（如未手动调整，则默认按照投递的先后顺序排序）。
3.招聘期间，本行将通过应聘者网上报名时预留的手机号码、邮箱地址，以短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持手机畅通，并及时登陆邮箱查收相关信息。
交通银行福建省分行对本次招聘具有最终解释权。
即日起至10月15日，梦想启航，“职”等你来~
